Eveniment

Nemulţumiţi de salariile mici, angajaţii Agenţiei pentru Protecţia Mediului Teleorman ameninţă cu greva

Luarea unor măsuri în regim de urgenţă pentru ca sistemul pentru protecţia mediului să nu intre în colaps, prin susţinerea în Guvern/Ministerul Mediului a majorării salariilor angajaţilor, astfel încât cuantumul acestora să fie adus la nivelul celor din aceeaşi familie ocupaţională – administraţie/instituţie teritorială, reprezintă principala condiţie pentru ca angajaţii din sistemul pentru protecţia mediului să nu întrerupă activitatea pe o perioadă nedeterminată, se arată într-un comunicat de presă al Agenţiei pentru Protecţia Mediului Teleorman.

Concret, Agenţia pentru Protecţia Mediului Teleorman solicită decidenţilor politici adoptarea de măsuri urgente pentru eliminarea discriminărilor salariale faţă de alţi funcţionari publici, care au primit creşteri salariale substanţiale în ultimii ani.

„Cu toate că protecţia mediului este un domeniu de importanţă strategică, reprezentând o vulnerabilitate, un risc şi o prioritate conform Strategiei Naţionale de Apărare a ţării pentru perioada 2015 – 2019, angajaţii din domeniul protecţiei mediului sunt remuneraţi în prezent conform celei mai mici grile de salarizare din întregul sistem bugetar; în perioada 2009– 2015, salariile personalului Agenţiei Naţionale pentru Protecţia Mediului, Agenţiilor Judeţene pentru Protecţia Mediului, care sunt în număr de 1934 de angajaţi nu au mai fost modificate”, se arată în comunicatul de presă.

Potrivit datelor furnizate, în domeniul protecţiei mediului, se reduce constant numărul de angajaţi calificaţi (unii nou angajaţi pleacă după o săptămâna sau o zi de muncă din cauza volumului mare de muncă şi a salariului mic.), lipseşte personalul calificat care să poată gestiona problemele complexe şi diversificate din domeniul protecţiei mediului, nu se mai pot găsi soluţii pentru accesarea fondurilor europene sau evitarea procedurilor de infringement, luând în considerare că sunt necesari ani de zile pentru formarea profesională a angajaţilor din acest domeniu, iar personalul migrează către alte instituţii mai bine remunerate.

„În situaţia în care nu se vor soluţiona favorabil revendicările angajaţilor din sistemul pentru protecţia mediului, se va ajunge la diminuarea ratei de absorbţie a fondurilor europene, imposibilitatea funcţionării sistemului pentru protecţia mediului, sistarea emiterii actelor de reglementare necesare accesării fondurilor europene (reabilitare de drumuri naţionale/judeţene, sisteme de canalizare, parcuri industriale, conducte de transport gaze naturale, linii electrice aeriene, planurile pentru prevenirea, protecţia şi diminuarea efectelor inundaţiilor pentru bazinul hidrografic Vedea, planuri de management, parcuri eoliene,  strategii etc.), precum şi neîndeplinirea obligaţiilor stabilite prin Tratatul de aderare a României la Uniuea Europeană”, se mai arată în comunicat. (Violeta Mocanu)

 

Leave a Comment

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

*

*

code

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.