În primele 11 luni din 2016, în conformitate cu Programul cadrul de acțiuni pe anul 2016, cu defalcare pe trimestre, aprobat de conducerea Inspecţiei Muncii Bucureşti, ITM Teleorman a realizat, în principal, o serie de acțiuni pe linia controlului în domeniul relaţiilor de muncă şi monitorizare relaţii de muncă.
Potrivit ITM Teleorman, corpul de control relaţii de muncă, cu un număr de 10 inspectori de muncă, a realizat un număr total de 1.191 de controale, fiind constatate contravenţii la un număr de 331 angajatori. În urma contravențiilor constatate au fost aplicate 577 sancţiuni, din care 172 amenzi în valoare de 1.202.850 lei şi un număr de 405 avertismente.
Contravenţiile sancţionate au avut, în principal, ca obiect primirea la muncă a persoanelor fără încheierea unui contract individual de muncă. În acest sens au fost identificate 120 persoane fără forme legale de angajare la un număr de 60 de angajatori pentru care s-au aplicat amenzi în valoare de 920.000 lei, iar doi angajatori s-au ales cu dosare penale întrucât au primit la muncă mai mult de 5 persoane, indiferent de cetăţenia acestor, fără încheierea unui contract individual de muncă. Potrivit ITM Teleorman, au fost identificate un număr de 28 persoane, prestând activitate muncă fără forme legale de angajare la un număr de doi angajatori, în acest caz fiind reţinute abateri de natura infracţională și sesizat organul de urmărire penală competent. (C.P.)
